Curso Desarrollo de asociaciones intergrupales
Objetivo del curso
Desarrollar los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias en el participante, para el desarrollo de asociaciones intergrupales.
Contenido programático
- Curso Desarrollo de asociaciones intergrupales
- Estructura de la guía
- ¿Qué es una AGPA?
- Condiciones previas para obtener resultados satisfactorios
- Los grupos tienen un vínculo y un objetivo en común
- Número total de miembros no superior a 150
- Mantenimiento de buenas relaciones entre los grupos y las autoridades locales
- Independencia de los grupos con respecto a las subvenciones
- El/La promotor/a intergrupal (PI)
- Puesta en marcha
- Una meta y un objetivo en común
- Adoptar decisiones acerca de los servicios que se prestan a los miembros
- Selección de los servicios más apropiados para los miembros
- Algunos aspectos que han de considerarse
- Organización
- La Asamblea General de los Miembros
- El Equipo de Gestión de la AGPA
- La Junta de la AGPA
- Elegir buenos/as líderes para la AGPA
- Establecimiento de una cuota de asociación y un cargo por servicios
- Representación y votación en el marco de la Junta de la AGPA
- Proceso de adopción de decisiones y composición de base
- Procedimientos para una adopción de decisiones correcta y eficaz
- Diferencias con respecto a la adopción de decisiones en las AGPA
- ¿Es necesario contar con normas y procedimientos escritos?
- Definición de un objetivo realista en la prestación de servicios
- Establecimiento del precio de los servicios
- Reinversión de los excedentes
- Fomento de la solidaridad intergrupal y capacitación
- Compra en grandes cantidades de insumos y otros bienes
- Mercadeo en grandes cantidades de la producción de los miembros
- Fondo común de ahorro y servicios de crédito
- Fuentes internas de financiación
- Fuentes externas de financiación
- Dirección de la asociación
- Solución de problemas comunes en el proceso de adopción de decisiones dentro de los grupos
- Reuniones largas
- Disparidades entre los grupos en cuanto a compromiso y participación
- Conflictos dentro de los grupos y entre los mismos
- Escasas capacidades de comunicación y bajo nivel de alfabetización
- Utilizar diferentes estilos de comunicación
- Hacer frente a las diferencias de poder
- Escasa memoria intergrupal
- Seguimiento de los resultados de la AGPA
- Mantener debidamente informados a la Junta y los miembros de la AGPA
- Mantenimiento de registros financieros y presentación de informes
- Quién debe llevar los registros o las cuentas?
- Qué necesita saber la AGPA
- El patrimonio de los miembros – lo que queda después de pagar las deudas
- ¿De este modo obtenemos ganancias?
- Estado de ingresos y gastos
- Sistema de información continua sobre las transacciones
- Cuentas pormenorizadas
- Libros contables básicos de la AGPA
- ¿Cuántas cuentas han de llevarse?
- Registro de las transacciones en el sistema contable
- Compensación de cuentas en el libro mayor y preparación de informes
- Ampliación en términos de magnitud complejidad
- Establecimiento de grupos de trabajo o de comités de servicios
- Planificación del proceso de crecimiento
- Educación de los miembros
- Capacitación en adquisición de competencia básica
- Ponerse en contacto y cooperar con entidades no asociadas
- Cooperación con las entidades no asociadas
- Establecimiento de redes a nivel local
- Establecimiento de redes entre las AGPA
- Establecimiento de redes a un nivel más elevado
- Mantenimiento de un intercambio continuo de información