Fase obtención de resultados de categoría mundial

Los principales factores de las etapas de la evolución hacia la transformación o reorientación de la cultura organizacional se explican como sigue:

Lograr que los miembros de la empresa:

Fase 5:

– Mantener el esfuerzo de mejora durante tres años por lo menos.

– Verificar el desempeño de la empresa a través del análisis de competitividad o del benchmarking.

– Lograr que los miembros de la alta dirección y sus equipos de trabajo participen activamente en el análisis de competitividad con las compañías decategoría mundial.

– Desarrollar una nueva visión acerca del futuro de la organización y reiniciar las fases de evolución cultural.

Fuente: Apuntes de la materia de Administración I / Unideg