Requerimientos legales

Publicado en Ciencias administrativas Etiquetado con

Consulte con su abogado y con su contador para asegurarse que usted cumple con todos los documentos y los requisitos legales necesarios para la contratación de empleados.

Mantenga registros sobre todos los asuntos relacionados con sus empleados. Existen diversas leyes referidas a las condiciones de trabajo, salario mínimo y consideraciones de seguridad.

Algunas de las áreas a incluir son:

  • Seguro de compensación al trabajador.
  • Impuestos por empleados (Employee Taxes)
  • Requerimientos de OSHA (OSHA requirements)

Fuente: Cómo Iniciar un Negocio – www.state.co.us