Contenido laboral de la Constitución

Derechos fundamentales

– Libertad para fundar sindicatos y derecho a afiliarse libremente al sindicato que se elija
– Derecho a la huelga
– Derecho a no ser discriminado por razón de sexo, raza, religión, opinión o cualquier otra circunstancia personal o social

Derechos y libertades de los ciudadanos

– Derecho al trabajo
– Derecho a la promoción a través del trabajo
– Derecho a la elección de profesión u oficio
– Derecho a la negociación colectiva
– Derecho a un salario adecuado
– Derecho a la libertad de empresa

Principios rectores de la política económica y social

– Mantener un régimen público de Seguridad Social
– Realizar políticas orientadas al pleno empleo
– Velar por la seguridad e higiene en el trabajo
– Garantizar el descanso necesario mediante la limitación de la jornada y las vacaciones retribuidas
– Fomentar la formación y readaptación profesional